Mécanicien poids-lourds (H/F)
GROUPE KERTRUCKS FINANCE - France, 29 - ST MARTIN DES CHAMPS
Publié Il y a 2 semaines
Postuler maintenantExpérience requise: 1 An(s)
Type de contrat: CDI - 35H Autre
Qualification: Employé qualifié
Catégorie: Mécanicien / Mécanicienne poids lourds
Domaine: Installation / Maintenance
Rémunération Brut
Annuel: 24 000 à 24 000 Euros
Mensuel: 2 000 à 2 000 Euros
Voir la simulation du salaireRémunération Net
Annuel: 18 720 à 18 720 Euros
Mensuel: 1 560 à 1 560 Euros
Taux d'imposition par défault:
0% à 0%
Mensuel après imposition:
1 560 Euros à 1 560 Euros
Compétences
Faire preuve d'autonomie
Faire preuve de rigueur et de précision
Travailler en équipe
Description du poste
Nous recherchons pour notre concession KERTRUCKS (Distributeur Renault Trucks) un(e) Mécanicien Poids Lourds H/F en CDI.
Rattaché au Chef d'Atelier, vous, votre expertise et votre boîte à outils, aurez pour missions principales de:
Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance curative et préventive des véhicules : entretien courant et périodique,
Effectuer les diagnostics, contrôles et réglages des ensembles mécaniques : suspension, mise à niveau, graissage, vidange, système de freinage, limiteur de vitesse, embrayage.
Détecter, réparer, remplacer les pièces défectueuses,
Procéder à la pose d'accessoires et d'équipement spécifiques sur véhicules,
Effectuer des dépannages ponctuels chez nos clients et sur la route.
Efficace et intègre, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client.
Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans en tant que Mécanicien Poids Lourds.
Idéalement titulaire du permis C, vous savez utiliser la valise de diagnostic.
Vous hésitez encore à nous envoyer votre CV ?
Voici 5 bonnes raisons de nous rejoindre :
Un super esprit d'équipe, de l'entraide, de la bonne humeur et de l'écoute
Des perspectives d'évolution au sein du Groupe
Un centre de formation interne permettant de former nos collaborateurs tout au long de leur carrière
De nombreux avantages sociaux : Très bonne couverture frais santé, Tickets Restaurant, Participation aux bénéfices, Dispositif Action Logement
Un CSE dynamique : Chèques vacances / cadeaux, tarifs préférentiels pour les vacances, organisation d'évènements
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